В Государственную Думу внесен проект федерального закона, направленный на усиление социальных гарантий и независимости профсоюзных инспекторов труда, а также уполномоченных (доверенных лиц) по охране труда. Документ предполагает внесение поправок в ст.374

Законопроект расширяет перечень лиц, защищенных от увольнения по инициативе работодателя. Если инициатива будет принята, увольнение профсоюзных инспекторов труда и уполномоченных по охране труда (аналогично тому, как это сейчас работает для руководителей первичных профсоюзных организаций) будет допускаться только с предварительного согласия соответствующего вышестоящего выборного профсоюзного органа.
Авторы законопроекта обращают внимание на серьезное противоречие в текущем законодательстве. Согласно ст.25 Федерального закона № 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности", работодатель и сейчас обязан согласовывать с профсоюзом увольнение, перевод или привлечение к дисциплинарной ответственности уполномоченных по охране труда.
Однако на практике эта норма часто буксует из-за ст.171 ТК РФ, которая гласит, что исчерпывающий перечень гарантий профсоюзным работникам устанавливается именно ТК РФ. В действующей редакции Трудового кодекса защита от увольнения для инспекторов по охране труда напрямую не прописана. Внесенный законопроект призван устранить эту правовую коллизию и привести Трудовой кодекс в соответствие с профильным Законом о профсоюзах.